Beschreibung
Creating a successful and distinctive approach to learning and teaching at scale is a challenge facing all universities. This brief presents theSelf-Organizing University (SOU), a transformational whole-of-organization solution for the design, delivery, and evaluation of learning and teaching in all its forms. It describes the elements of the SOU approach along with the implementation process and expected outcomes. It also explains the rationale and research base for each element of the model and how they are connected to create a university-wide model of learning and teaching. It includes guidance for anyone responsible for institutional improvement in the learning and teaching space.
Autorenportrait
Alan Bain is Professor of Innovation in Learning, Teaching and Technology at Charles Sturt University. He has led comprehensive organisational change processes in various educational contexts, including higher education institutions and schools. He has held appointments at the University of Western Australia and Lehigh University and is the recipient of multiple competitive Faculty, University, State and National awards for his leadership and innovation, teaching, and research in the United States and Australia.
Lucia Zundans-Fraser is a Lecturer in the School of Teacher Education at Charles Sturt University. She is the recipient of two national, and multiple institutional, teaching excellence awards and has led a comprehensive organisational change process in higher education. Her research examines higher education course and subject design, inclusive education legislation and policy, pre-service teachers and their understandings of inclusion, and the useof evidence-based pedagogies in education.
Inhalt
Preface.- Chapter 1 The Self Organizing University (SOU).- Chapter 2 The State of Program Design and Development.- Chapter 3 The SOU Model.- Chapter 4 Theory.- Chapter 5 Research.- Chapter 6 Design.- Chapter 7 Implementation.- Chapter 8 The Design in Practice.- Chapter 9 Efficacy Research Underpinning the SOU.- Chapter 10 Impacts and Benefits.- Chapter 11 Engaging with Transformational Change.- Chapter 12 Conclusion.
Informationen zu E-Books
„E-Book“ steht für digitales Buch. Um diese Art von Büchern lesen zu können wird entweder eine spezielle Software für Computer, Tablets und Smartphones oder ein E-Book Reader benötigt. Da viele verschiedene Formate (Dateien) für E-Books existieren, gilt es dabei, einiges zu beachten.
Von uns werden digitale Bücher in drei Formaten ausgeliefert. Die Formate sind EPUB mit DRM (Digital Rights Management), EPUB ohne DRM und PDF. Bei den Formaten PDF und EPUB ohne DRM müssen Sie lediglich prüfen, ob Ihr E-Book Reader kompatibel ist. Wenn ein Format mit DRM genutzt wird, besteht zusätzlich die Notwendigkeit, dass Sie einen kostenlosen Adobe® Digital Editions Account besitzen. Wenn Sie ein E-Book, das Adobe® Digital Editions benötigt herunterladen, erhalten Sie eine ASCM-Datei, die zu Digital Editions hinzugefügt und mit Ihrem Account verknüpft werden muss. Einige E-Book Reader (zum Beispiel PocketBook Touch) unterstützen auch das direkte Eingeben der Login-Daten des Adobe Accounts – somit können diese ASCM-Dateien direkt auf das betreffende Gerät kopiert werden.
Da E-Books nur für eine begrenzte Zeit – in der Regel 6 Monate – herunterladbar sind, sollten Sie stets eine Sicherheitskopie auf einem Dauerspeicher (Festplatte, USB-Stick oder CD) vorsehen. Auch ist die Menge der Downloads auf maximal 5 begrenzt.
